Foi oficialmente lançado o projeto LETSGROW, que visa capacitar os recursos humanos em investigação e inovação (I&I) através da formação avançada, do reforço da mobilidade entre os setores académico e não académico e do desenvolvimento de políticas que promovam carreiras mais atrativas, interoperáveis e sustentáveis, liderado pela Universidade Católica Portuguesa.

O vibrante evento de arranque de dois dias foi organizado pelo Campus do Porto da Católica, nos dias 11 e 12 de junho de 2025. Reunindo representantes de instituições parceiras de toda a Europa, o evento marcou o início de uma jornada de colaboração para promover o desenvolvimento de talentos intersectoriais na indústria agroalimentar, a mobilidade intersectorial académica e não académica e a formação inovadora em todo o continente.

"O envolvimento numa colaboração baseada numa aliança de sete universidades e quatro parceiros fora do meio académico terá um grande impacto no que iremos construir no âmbito do novo consórcio. O objetivo é desenvolver investigação aplicável, proporcionar sessões de formação abrangentes e assegurar uma rede de mobilidade estável entre todas as entidades. A sinergia será altamente benéfica para ambos os ambientes", afirmou João Cortez, Diretor do Gabinete de Investigação e Inovação da Universidade Católica Portuguesa.

O primeiro dia abriu com uma sessão de networking, preparando o terreno para trocas produtivas entre os parceiros do projeto. A receção de boas-vindas contou com uma ‘Tour de Table’ liderada pela Católica, apresentando os participantes e as instituições envolvidas. Responsável pelo projeto Isabelle D’Argenteuil apresentou em seguida uma panorâmica geral, reforçando o alinhamento do projeto com os objectivos mais amplos da UE em matéria de educação e inovação.

A Universidade Católica Portuguesa apresentou então os objectivos gerais e os KPIs do LETSGROW, fornecendo um quadro claro para a ambição do projeto de construir pontes entre a academia e a indústria através da mobilidade de talentos e do desenvolvimento de competências. Posteriormente, as apresentações dos líderes delinearam o âmbito de áreas-chave como o desenvolvimento da formação intersectorial, a colaboração e o desenvolvimento de talentos, a mobilidade de talentos, bem como o impacto, a divulgação e a comunicação.

O segundo dia começou com reflexões e um olhar focado na implementação. Os parceiros conduziram sessões sobre o mapeamento de recursos, o desenvolvimento de um calendário de formação e a conceção de ferramentas de avaliação para avaliar os eventos de formação, além de fornecerem informações sobre os mecanismos de monitorização.

O dia também incluiu discussões sobre aspectos administrativos e financeiros, colaboração com partes interessadas externas e ligações com a Aliança Transform4Europe, garantindo que o LETSGROW se alinha e contribui para as iniciativas europeias existentes.

A reunião foi concluída com um resumo dos próximos passos, deixando os participantes animados para o trabalho que se avizinha.

Com um forte arranque, o LETSGROW pretende apoiar investigadores e inovadores associados ao sector agroalimentar através da organização de sessões de formação profissional, do reforço da mobilidade inter-setorial - académica e não académica - e da criação de condições que contribuam e promovam percursos profissionais mais atractivos.

O consórcio do projeto inclui a Universidade Católica Portuguesa (Portugal, líder do consórcio), a LIPOR (Portugal), a Sofia University “St. Kliment Ohridski” (Bulgária), a Vytautas Magnus University (Lituânia), a UAB Nando (Lituânia), a University of Silesia in Katowice (Polónia), a University of Primorska (Eslovénia), a Saarland University (Alemanha), a Universidade de Alicante (Espanha), o National Technology Centre for Canning (Espanha) e o Parque Científico da Universidade de Alicante (Espanha).